珠海月嫂需求出现井喷好月嫂需提前半年预定

珠海月嫂需求出现井喷好月嫂需提前半年预定

　　 “全面二孩”政策从今年1月1日起实施，想要二孩的夫妇纷纷“备战”，不少家庭开始重新安排未来生活。

　　 “二孩时代”对育龄妇女、孩子、家庭乃至全社会来说，都将带来连锁影响。相关领域的配套措施能否及时跟进？公众所普遍担忧的阻碍生二孩的现实难题能否解决？“全面二孩”的顺利实现，应是一场全社会参与的“有准备之仗”。

　　 相关公共服务与社会保障的供给，是纾解公众生二孩焦虑的最实在的定心丸。这不仅需要相关部门未雨绸缪的意识，对可能遇到的问题进行预判，并提前做好积极应对，更亟待相关政策的协同调整与配套措施的及时跟进。无论是硬件配套设施，还是医疗机构诊疗需求、教育资源配备等都将面临新的调整和考验。同时，作为新时代的父母，面临二孩的到来，也需要做好“爱”的功课。

　　 随着“全面二孩”放开，珠海的月嫂也开始变得紧俏，珠海育儿嫂到，今年6月份开始，月嫂需求出现了井喷式增长，不少k21或者优质月嫂的“档期”排到了今年12月，甚至明年1月，不少雇主来自“二孩”家庭，月嫂市场已经进入供不应求的状态，雇主需至少提前两个月预定。另据市卫计部门介绍，珠海二孩效应从今年9月、10月以后开始显现，预计到12月底，全年新生儿人数可能达到3.3万，较2015年约增长10%。

　　 “知道今年生二胎的家庭会很多，所以怀孕四个月的时候就开始预定月嫂了。”家住拱北的准妈妈潘女士介绍，她的预产期是今年11月初，目前预定的月嫂是由朋友介绍，“她不仅在珠海做月嫂，还全国飞，这两天都在上海的雇主家里。”潘女士预定的这位月嫂价格是元左右，相比其朋友前年请的时候元，该月嫂的薪资水平已经上涨了1000多元。“问育儿洞，市场价基本是这样。”潘女士说。

　　 预产期在12月中旬、家住柠溪的二胎妈妈季女士介绍，她同样女士提早了半年“下手”预定月嫂。“我的大儿子现在10岁，当时生儿子时请的那位k21月嫂档期已经订满了。”季女士说，当年这位月嫂的价格是4000元，如今已经涨到1万元。“现在请的是有初级证书的月嫂，00元一个月。”季女士说，考虑到现在是二胎，自己和老公知道该怎么护理孩子，怎么给孩子，坐月子该弄什么菜，最后决定请一位来帮忙的月嫂即可。

　　 今年岁来自北方的月嫂高姨在珠海当月嫂已经有7年，目前她是柠溪育儿小郑内的“双皇冠”育儿迟到内别的月嫂，每月薪资达1.18万元。

　育儿麻麻后，一直在接受培训，产妇催乳、产妇产后饮食调理，身体护理，小儿推拿，经过培训后，明显感觉到和没有培训的月嫂有差别。”高姨说，“今年预约的顾客明显比去年多，档期已经排到明年1月了。”

　　 据悉，针对目前月嫂的大量需求，提高月嫂的技能水平及素养，珠海家庭服务业协会将对珠海本土的300名月嫂开展专业培训。珠海市家庭服务业协会会长何斌昌表示，“同时正在申请开设雇主公益课堂，培训雇主如何科学使用、管好家政从业人员，双方和谐相处。总体提升整个行业的发展。”

　　 一方面月嫂市场火爆，另一方面普通家政人员转岗月嫂，需要一定时长，存在人员不足情况。何斌昌介绍，月嫂的培训一般需要半年到一年，相关的国家职业资格证考证需要三到六个月，市级考试是一年两次，省级的考试一年只有一次。“月嫂起码要有育婴师证、月嫂证，人员不足体现在从业人员想在短时间内提升能力比较难，另外，人社部门的考证次数太少。”何斌昌表示。

　　 此外，目前家政服务行业存在监管不足是面临的难题之一，目前该行业并无专门的监管部门。目前，只能借助市总工会的法律援助团队，为从业人员提供法律援助服务。“毕竟协会只能在行业里起到协调作用，工会联合会也仅是提供服务，无法定的监管职责，也不能执法，就目前来说，行业的监管力度不够。”何斌昌表示。

　　 珠海育儿嫂珠海黎城育儿嫂，不少中介都表示今年月嫂非常紧俏。珠海安子心家政相关负责人介绍，目前预定月嫂至少需要提前两个月。“下单的非常多，已经排到12月，主要是二胎开放，今年的需求大，下半年出生的孩子特多，产妇喜欢天气凉快方便坐月子。”该负责人介绍，目前月嫂中等价格的是元到元之间。

　　 市人民医肥爸育儿工作人员同样表示，今年的月嫂行情比较火爆。“起价00元，1万元，育婴师00元，主要负责带孩子。”据其介绍，月嫂的价格和个人水平有关，k21的更受欢迎，最抢手的今年档期都没停过，雇主面试只能通过微信k21。

　　 “月嫂的证都是人力资源中心珠海育儿嫂上可以查得到，金保姆育儿师内部升级，证件多经验足的能慢慢从普通月嫂升上k21。”该负责人告诉珠海育儿嫂/p>

　　 对于目前有不少市民通过熟人介绍，通过口头承诺请月嫂的方式，何斌昌提醒，“不建议通过这种方式，双方没有签订三方协议，一旦发生意外或纠纷，雇主连家政中介都找不到，没有签订协议，介入时也不好处理。”

　　 另外，目前月嫂市场上，雇主和雇员之间大多数都是签订“协议”而非合同。针对该现象，何斌昌分析，事实上雇主和月嫂双方都不愿意签订合同，雇主认为这是短期工作行为，签订劳动合同就纳入《珠海育儿嫂》保障范围，感觉有“后患”；月嫂不愿意签是希望能够自由，做得不合意时可自由离开换下家不受束缚，另外由于流动性大，家政从业人员不愿意购买社保。

　　 家政行业业内人士介绍，好的月嫂一要看证，一般都具有三个证以上，如月嫂证、催乳师证、育婴师证、健康证等；另外要看经验是否足够，是否做月嫂多年，带过的宝宝是否多，月子餐做得好不好，能否帮产妇催乳、帮宝宝做，月子里产妇和宝宝发生状况时能否搞定，前几任雇主是否零投诉等。“主要还是得面试的时候雇主和月嫂多聊，通过聊天中了解月嫂是不是对很多问题都懂，都能够回答得上来。”该业内人士表示。（育儿榴莲）